Главная / Налоговая инспекция / Выходные в январе 2022 года в россии

Выходные в январе 2022 года в россии

Содержание

1 Как россияне будут работать и отдыхать в 2022 году: календарь рабочих и выходных дней
2 Выходные и праздничные дни в 2022 году: новогодние каникулы продлятся с 1 по 10 января
3 В Минтруд поступил законопроект о сокращении новогодних праздников в 2022 году
4 Представлен календарь выходных дней в январе 2022 года
5 Выходные и праздничные дни в январе 2022 года
6 Как отдыхаем в январе 2022 года в России
7 Как работаем и отдыхаем в новогодние праздники в 2022 году
8 31 декабря 2022 рабочий или выходной день
9 Как отдыхаем в январе 2022 года в связи с новогодними каникулами

Как россияне будут работать и отдыхать в 2022 году: календарь рабочих и выходных дней

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
4 ноября – День народного единства (ст. 112 Трудового кодекса).

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (ст. 112 ТК РФ). В октябре 2022 года стало известно, какими будут переносы в будущем году (постановление Правительства РФ от 10 октября 2022 г. № 1648 «О переносе выходных дней в 2022 году»). Кабмин закрепил, что выходной с субботы 2 января будет перенесен на пятницу 5 ноября, с воскресенья 3 января – на пятницу 31 декабря, а с субботы 20 февраля – на понедельник 22 февраля.

Выходные и праздничные дни в 2022 году: новогодние каникулы продлятся с 1 по 10 января

Минтрудом подготовлен проект постановления Правительства РФ о переносе выходных дней в 2022 году. Обновленный график дней отдыха формировался с учетом интересов организаций и различных категорий граждан, что позволит более рационально использовать выходные и нерабочие праздничные дни. Проект размещен на портале regulation.gov.ru для общественного обсуждения.

Поскольку в следующем году несколько праздничных дней совпадают с выходными, предлагается следующий механизм переноса: выходные 2 и 3 января (суббота и воскресенье), совпадающие с нерабочими праздничными днями, перенести на 5 ноября и 31 декабря соответственно. Также предлагается перенести день отдыха с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
4 ноября – День народного единства.

В Минтруд поступил законопроект о сокращении новогодних праздников в 2022 году

Министерство обещает рассмотреть документ, но напоминает, что любые изменения в Трудовой кодекс нужно обсуждать с объединениями работодателей и работников. Январские нерабочие праздничные дни определены ТК : 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово.

Сенатор предлагает сократить в 2022 году период новогодних каникул и сделать рабочую неделю с 4 по 8 января, за исключением 7 января. Указанные изменения будут действовать только в 2022 году. Как напоминает Кутепов, в связи с распространением коронавируса указами президента РФ в стране были установлены нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля, с 4 по 30 апреля и с 6 по 8 мая.

Также в документе указываются нормы рабочего времени. Производственный календарь используется бухгалтерами при начислении зарплаты работникам, кадровиками — для составления графика работы и ведения табелей учета рабочего времени. Также с помощью этого документа регламентируется выплата больничных и отпускных.

Производственный календарь — это документ, который содержит в себе информацию о рабочих и выходных днях. Он помогает не только бухгалтерам и кадровикам, но и работникам, ведь в нем указаны все праздничные дни и переносы выходных. В этой статье мы расскажем, какие изменения произошли в производственном календаре в 2022 году.

Представлен календарь выходных дней в январе 2022 года

Российские граждане, которые осуществляют трудовую деятельность, вот уже несколько недель пытаются разобраться с вопросом о количестве выходных дней в начале следующего года. Повышенный интерес обусловлен рядом заявлений со стороны властей. Например, некоторые депутаты Госдумы предложили увеличить продолжительность новогодних каникул на две недели с целью снижения заболеваемости коронавирусом.

Перерывов в новогодних каникулах 2022 года проектом не предусмотрено. Указанные выходные дни были рассчитаны с учетом положение ТК РФ. Отметим, что 2 и 3 января являются не только обычными выходными, но и нерабочими праздничными днями. Поэтому выходной с 3 января переносится на 31 декабря 2022 года, а 2 января — на 5 ноября 2022 года.

Выходные и праздничные дни в январе 2022 года

Разберемся, какие дни считаются праздничными в январе 2022 года. Это период новогодних праздников с 01.01 по 08.01 включительно. Затем идут два календарных выходных — 09.01.2022 и 10.01.2022. После чего, с 11.01.2022, придется включаться в работу, так как начнутся обычные трудовые будни (шестидневникам придется включаться в работу раньше — 9 января, потому что суббота для них рабочая). После этого россиян ожидают только календарные дни отдыха, предусмотренные законом (субботы и воскресенья при пятидневной раб. неделе). В первом месяце отдыхать мы будем 9, 10, 16, 17, 23, 24, 30 и 31. Первый рабочий день января 2022 года — это понедельник (для пятидневки, а для шестидневников — 9 января, суббота), поэтому первой укороченной недели не ожидается.

праздничные дни — как отдыхаем по производственному календарю на новогодние праздники в соответствии с трудовым законодательством;
выходные дни — обязательные еженедельные дни отдыха, которые обычно приходятся на субботу и воскресенье (при 5-дневной трудовой неделе);
перенесенные дни — дни отдыха, дополняющие обязательные выходные дни и образующиеся в установленном законом порядке.

Как отдыхаем в январе 2022 года в России

Всю информацию о праздничных и выходных днях в Российской Федерации можно найти в 112 статье Трудового кодекса. Само название “новогодние каникулы” в законе не фигурирует, но существует перечень нерабочих дат, которые сливаются в продолжительный зимний отдых:

Согласно трудовому законодательству, наличие в календаре праздничных или дополнительных нерабочих дней не является основанием для урезания заработной платы. Речь идет прежде всего о сотрудниках, получающих фиксированный оклад. По сути в январе каждый их рабочий день будет “стоить” дороже, и в итоге объем выплат будет таким же, как и в любой другой месяц.

Традиционно первый месяц года для россиян начинается с больших новогодних каникул. Они продлятся без перерыва с 1 по 8 января. Это позволит жителям страны спланировать свои праздничные мероприятия и новогодние поездки с учетом трудового графика.
Наниматели, учитывая данные производственного календаря, смогут заранее рассчитать нормы времени на трудовые будни января, с учетом обычных и предпраздничных дней. Также, при составлении планов и графиков работы, стоит помнить, что праздник, выпавший на выходной день, дает право отдыха в первый рабочий день после него.

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
4 ноября – День народного единства (ст. 112 Трудового кодекса)

Как работаем и отдыхаем в новогодние праздники в 2022 году

Помимо гарантированных Трудовым кодексом восьми нерабочих дней на Новый год и Рождество не забудем об обычных выходных. Практически всегда восемь дней обязательных каникул дополняются либо последними субботой и воскресеньем декабря, либо первым уик-эндом января. Новый год 2022 – не исключение.

31 декабря в этом году — официально рабочий день (правда, не у всех — где-то губернаторы разрешили сотрудникам муниципальных и государственных предприятий и структур не ходить на работу в последний день года). Если вы из тех, кому все-таки придется поработать 31-го числа, помните, что переместиться из-за рабочего стола к праздничному можно на час раньше, пишет NGS24.

День, которым заканчиваются трудовые будни года, уже несколько лет подряд остается спорным. Еще в 2015-м был разработан проект “О включении 31 декабря в перечень нерабочих праздничных дней”. Создатели документа предлагают присоединить этот день к длинным зимним каникулам, а для сохранения баланса выходных исключить из каникулярного времени 8 января.

Но есть и хорошая новость – 31 декабря россияне гарантированно получат право работать на 1 час меньше. Согласно трудовому законодательству, предшествующий празднику рабочий день объявляется сокращенным. Не стоит забывать и о том, что начальство на местах может самостоятельно принимать решения касательно графика работы в последний день месяца. Довольно часто работодатели объявляют 31 декабря нерабочим днем либо отпускают сотрудников по домам уже после обеда.

31 декабря 2022 рабочий или выходной день

Вся Россия ждет с нетерпением Новый год 2022 и по традиции новогодние каникулы. Как отдыхаем на Новый год 2022-2022 и сколько будет выходных на январские праздники по производственному календарю, а также в каких регионах будут отдыхать 31 декабря узнаем из нашей статьи.

1 января, пт. – Новый год (Новогодние каникулы)
2 января, сб. – Новогодние каникулы
3 января, вс. – Новогодние каникулы
4 января, пн. – Новогодние каникулы
5 января, вт. – Новогодние каникулы
6 января, ср. – Новогодние каникулы
7 января, чт. – Рождество Христово
8 января, пт. – Новогодние каникулы.
9 января, сб. — Выходной день.
10 января, вс. — Выходной день.

Как отдыхаем в январе 2022 года в связи с новогодними каникулами

Считанные дни остаются до Нового года, а потом начнутся длительные праздничные каникулы. Декабрь – долгожданный и быстротечный месяц, поскольку проходит в суете: россияне выбирают подарки и наряды, разрабатывают меню, планируют отдых. В приятных хлопотах улучшается настроение, возникает атмосфера праздника, и сложно составлять отчеты, подводить готовые отчеты.

У россиян будет возможность как следует отдохнуть в январе 2022 года. Согласно производственному календарю, новогодние праздники продлятся 10 дней. Чиновники много раз предлагали сократить их до 2 дней – 31 декабря и 1 января, однако инициативу по-прежнему не поддержали, в том числе, в Минтруде. Большинство россиян также против 2-дневных каникул. Поэтому, январь 2022 года останется скупым на рабочие будни месяцем.

По утвержденному правительством производственному календарю 2022, в первом месяце нас ожидают 15 трудовых дней. Их так мало из-за новогодних каникул по ст. 112 ТК РФ. Отдельно выделено 07.01 — Рождество Христово. Сколько рабочих дней в январе, зависит от режима работы организации:

04 Авг 2021 polikurist 294