Главная / Военный юрист / Льгота Для Педогогов-Пенсионеров Проработавших В Сельской Школе

Льгота Для Педогогов-Пенсионеров Проработавших В Сельской Школе

Содержание

1 Льготы пенсионеру сельский педагог
2 Условия сохранения льгот для пенсионеров в сельской местности
3 Виды льгот для учителей
4 Льготы пенсионеру сельский педагог
5 Льготы пенсионерам педагогам в сельской местности
6 Распространяются ли льготы для учителей, работающих в сельской местности, на членов их семей
7 Льготы сельским учителям
8 Когда льгота за пенсионером учителем не сохраняется

призыв в армию с 1 мая по 31 июня. Это позволяет с 1 сентября спокойно приступить к работе;
помощь с жилой площадью. Местные власти во многих субъектах России помогают найти или приобрести жилье. Например, в Пермском крае молодой учитель, преподающий в сельской школе, получает 1 млн рублей на строительство или покупку недвижимости;
дотации на покупку учебных принадлежностей. Сумма, выделяемая на канцтовары, зависит от региона.

Обычно в государственных организациях работникам полагается отпуск в 28 дней, учителя получают право на 42-56 дней ежегодно. Продолжительность отпуска зависит и от должности специалиста. Например, педагог отдыхает 56 дней, а детскому психологу полагается 42 дня.

Допвыплаты начисляются учителям за классное руководство (около 5 тысяч рублей), внеклассные уроки, например, продленка и подготовка к ОГЭ или ЕГЭ. Также увеличенный оклад есть у преподавателей химии, так как они взаимодействуют с ядовитыми химикатами, и у тех, кто работает в две смены.

Тому, кто закончил вуз с отличием, полагаются повышенные выплаты. Если сотрудник отработал 3 года и показал отличные результаты, то затем он получает премию и возможность бесплатно ездить на общественном транспорте. Размер субсидий регламентируется региональными актами.

Во-первых, это регион, в котором проживает и трудится педагог, потому что в различных субъектах страны могут отличаться соцпрограммы.
Во-вторых, стаж работы в образовательной системе и особые достижения тоже значительно влияют на формирование субсидий.

Льготы пенсионеру сельский педагог

Переехала из Забайкальского края в Иркутскую область в 2013 году. Получаю льготную пенсию как педагог и ветеран труда РФ до сих пор из Забайкальского края. Какие льготы имеют пенсионеры педагоги и ветераны труда РФ проживающие в сельской местности Иркутской области.

Сельский педагог пенсионер (37 лет пед. стаж) на время декретного отпуска осн. сотрудника выходила на работу в Д/с (1 год). Льгота за ком. услуги была переведена из списка пенсионеров в список работающих. По увольнении в августе мес. организация еще 2 месяца подавала на льготу в списках работающих. Сейчас в УСЗН говорят что начислять будут с даты обращения т.е. с декабря. Ноябрь выпадает, а за те два месяца просят вернуть выплаченное возмещение расходов на оплату жил. помещений. Все выплаты по возмещению расходов на оплату коммун. Услуг производит УСЗН (управление социальной защиты населения) Как быть?

На пенсию пошла по возрасту сельским педагогом, с минимальной пенсией. Сейчас присвоили звание Ветеран труда. Меня интересует вопрос, что это за льготы, если если все малоимущие пенсионеры получают одинаково, не имея никаких званий и профессию сельского педагога. Денежная выплата пенсии

Педагог проработал в сельской местности более 10 лет, при переезде в город имеет ли он право дальше получать компенсационные льготы на квартиру? И имеет ли право пенсионер, бывший педагог, получавший эту льготу в селе, продолжать ей пользоваться при переезде в город.

2 педагога пенсионера муж и жена, проработали и проживают в сельской местности. Получает компенсацию по коммунальным только жена, а муж педагог ветеран труда не получает компенсацию. Должен ли получать муж компенсацию и что делать. Заявление на льготу не писал. Ответить прямо сейчас и лучше написать продолжением т.к телефона нет.

Условия сохранения льгот для пенсионеров в сельской местности

Педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам федеральных государственных образовательных организаций, устанавливаются Правительством Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, а педагогическим работникам образовательных организаций субъектов Российской Федерации, муниципальных образовательных организаций устанавливаются законодательством субъектов Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации.

Указанными льготами могут пользоваться работники общеобразовательных школ, детских домов, домов ребенка, дошкольных учреждений, межшкольных учебно — производственных комбинатов, средних профессионально — технических училищ, осуществляющих подготовку кадров для сельскохозяйственного производства.

Педагоги работающие в сельской местности, имеют право на сохранение льготы по оплате коммунальных услуг после выхода на пенсию. Они и проживающие с ними совместно члены их семей могут продолжать получать компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения при наличии следующих условий:

В соответствии с Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 28 мая 1985 года N 154/12-22 «Об утверждении разъяснения «О порядке сохранения права на бесплатные квартиры с отоплением и освещением за перешедшими на пенсию работниками просвещения и другими специалистами народного образования, работавшими в сельской местности и поселках городского типа (рабочих поселках)»

ВЫПЛАТЫ МОЛОДЫМ УЧИТЕЛЯМ
Для привлечения молодежи в образовательную сферу государство предоставляет ряд преференций. Выпускники вузов могут получить «подъемные». Для этого нужно;
—устроиться на работу по специальности в течение трех месяцев после окончания обучения;
—заключить трудовой контракт не менее чем на три года.
Молодому работнику назначается повышенный оклад, но только в том случае, если между окончанием института и трудоустройством не было перерыва. Сотрудникам с красным дипломов вуза доплачивают ещё больше. Также молодым специалистам полагается премия по итогам трех лет успешной работы и бесплатный проезд в общественном транспорте. Размер выплат определяется нормативными актами местного самоуправления. Также молодые педагоги получают ежемесячную дотацию на покупку канцтоваров и учебных пособий. Точная сумма зависит от учреждения и региона.

ЛЬГОТЫ ЗАСЛУЖЕННЫМ УЧИТЕЛЯМ
При наличии звания «Заслуженный учитель РФ» полагается доплата как к зарплате, так и к пенсии педагога. Получить ее можно:
—при обеспечении высокого уровня образования обучающихся;
—при применении собственных методик для обучения детей;
—при подготовке победителей олимпиад по школьным предметам;
—при стаже работы более 20 лет.
Доплата составляет не менее 15% от оклада. Кроме того, учителя с таким статусом при выходе на пенсию могут получить звание «Ветеран труда» и в связи с этим дополнительные льготы и ежемесячные выплаты, размер которых варьируется в зависимости от региона. Например, размер ЕДВ ветеранам труда в Москве – 1000 рублей, а для этой же категории льготников Краснодарского края — 551 рубль. Власти субъектов РФ вправе назначить за звание «Заслуженный учитель РФ» дополнительные выплаты.

ЛЬГОТЫ УЧИТЕЛЯМ-ПЕНСИОНЕРАМ
Учителя, отработавшие 25 лет по профессии, имеют право продолжать трудиться в учебных заведениях. При этом выплачиваются и заработная плата, и пенсия в полном объеме. Аналогичные скидки предоставляются и бывшим учителям – педагогам, вышедшим на пенсию без продолжения трудовой деятельности.
— Учителям-пенсионерам независимо от стажа работы предоставляются льготы, касающиеся жилищно-коммунальных услуг. Размер компенсации устанавливают регионы. Также субъекты вправе сами устанавливать дополнительные льготы такой категории граждан.

ДРУГИЕ ВЫПЛАТЫ
Дополнительные выплаты могут устанавливаться местными правовыми актами и разнятся от региона к региону. Так, в некоторых субъектах РФ учителя получают доплаты за проведение ЕГЭ и ОГЭ, занятия с группой продленного дня, а для молодых специалистов могут быть единовременные пособия.

Перечень материальных средств поощрения и выплат для педагогов разнообразен и зависит от стажа, условий работы и места нахождения учебного заведения. На федеральном уровне их назначение регулируется ФЗ № 273-ФЗ «Об образовании в РФ». При этом регионы имеют право принимать собственные законодательные акты, определяющие, на какие скидки и денежную помощь имеют право учителя.

Виды льгот для учителей

С 2020 года в стране действует специальная программа «Земский учитель». Данная программа была разработана для повышения мотивации у преподавателей, проживающих и трудоустроенных в сельской местности. Согласно данной программе сельские преподаватели, подпадающие под ряд условий, смогут получить дополнительные выплаты от государства и воспользоваться льготами.

Для получения выплат и льгот необходимо постоянно проживать в сельской местности, где численность населения составляет не более пятидесяти тысяч человек. Также имеется возрастной ценз (учитель не может быть старше 55 лет). Обязательным условием для получения выплат и преференций является непрерывная работа в сельской школе или ином учебном заведении, находящимся в сельской местности, на протяжении пяти лет.

компенсация проезда на общественном транспорте;
бесплатное протезирование зубов;
в период с сентября по май предусмотрено снижение стоимости проезда на водном и воздушном транспорте вплоть до 50%;
оплата тарифов ЖКХ по сниженной ставке (до 50%).

единоразовая выплата в размере одного миллиона рублей, для лиц, переехавших проживать в дальневосточный регион, сумма будет составлять два миллиона рублей;
компенсация расходов на оплату ЖКУ;
в отдельных регионах практикуется предоставление жилья сельским учителям;
компенсация транспортных расходов.

Педагоги, зарекомендовавшие и проявившие себя на службе, имеющие двадцатилетний стаж работы, имеющие особые достижения, могут быть награждены специальным званием «заслуженного учителя». Кроме нематериального поощрения (грамот и наградных знаков) таким заслуженным работникам положены различные выплаты, надбавки и льготы.

Льготы пенсионеру сельский педагог

Мой дядя военный пенсионер. Уже находясь на пенсии он более 10 лет отработал педагогом в сельской местности и имел льготы по оплате коммунальных услуг, как и все педагоги, работающие на селе. Недавно он уволился. В трудовой сделана запись, что в связи с выходом на пенсию. Но в льготах ему отказали, если шанс подать в суд и попробовать восстановить льготы.

Оплатить счета по коммунальным услугам самостоятельно.
Собрать квитанции об оплате услуг ЖКХ.
Обратиться в бухгалтерию Администрации поселения, предъявив квитанции и трудовую книжку.
Написать соответствующее заявление на имя главы Администрации.
Дождаться начисления компенсации в размере 1200 рублей или более на усмотрение главы Администрации.

Труд учителей важен для будущей перспективы всей страны — ими воспитываются и обучаются поколения работников, управляющих, научных сотрудников, артистов. За свою нелегкую работу педагоги получают не только заработную плату, но и различные преференции от государства. В статье расскажем про льготы для учителей работающих в сельской местности в 2022 году, дадим примеры расчета.

Ранее предполагалось, что специалистам, принимаемым муниципальным образованием, будет предоставлена отдельная жилплощадь после переезда в сельскую местность, однако средства бюджетов не могли такое позволить, и федеральное законодательство требование отменило.

Помимо общих мер государственной поддержки учителей, преподаватели в сельских образовательных учреждениях вправе рассчитывать на дополнительные льготы, по большей части ориентированные на помощь с оплатой счетов по коммунальным платежам. Размеры таких компенсаций устанавливаются на уровне региональных властей самостоятельно и без вмешательства федерального правительства, однако они непременно должны действовать, даже несмотря на недостаток средств в бюджете субъекта РФ.

Встать в очередь на улучшение жилищных условий.
Собирать деньги на оплату первоначального взноса по кредиту на жилье.
Подготовить комплект документов, доказывающих осуществление преподавательской деятельности в сельском поселении и наличие средств на погашение кредита.
Оформить кредит на покупку жилья по сниженной ставке 8,5%.

Сохранение льгот по коммунальным услугам предусмотрено и для перешедших на пенсию педагогических, медицинских и руководящих работниками детских домов и домов ребенка и для проживающих с ними членами их семей, если общий стаж работы каждого из указанных работников в детских домах и домах ребенка, расположенных в сельской местности и поселках городского типа (рабочих поселках), составляет не менее 10 лет (постановление ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 24.01.1985 г. №85 «О мерах по улучшению воспитания, обучения и материального обеспечения детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в домах ребенка, детских домах и школах-интернатах»).

Согласно п.10 статьи 28 ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» преподаватель, непрерывно осуществляющий свою деятельность в течение 25 лет, имеет право выхода на пенсию ранее установленного законодательством срока. Полный перечень организаций, должностей и периодов работы, при которых работник, трудящийся в педагогической сфере, имеет ранний пенсионный возраст, указан в Постановлении Правительства РФ от 29.10.02 №781.

Расчет компенсационных выплат осуществляется исходя из средних показателей по стране или региону. В 2018 году педагогам полагалась льготная прибавка к ЗП в размере 1200 рублей. Для получения денежных средств не требуется предоставлять заявления или иных документов. За пенсионерами системы образования сохраняется право на льготы ЖКХ.

В связи с находившимися на предварительном изучении в
Конституционном Суде РФ жалоб двух граждан, проживающих в Самарской и
Калининградской областях, по вопросу о нарушении их конституционных прав
региональными законами, не предусматривающими предоставление им мер социальной
поддержки как педагогическим работникам, проработавшим в образовательных
учреждениях в сельской местности не менее 10 лет и перешедшим на пенсию, в
связи с тем, что они проживают не в сельской местности, а в близлежащих
городах, в ЦК Профсоюза обратилась судья Конституционного Суда РФ Ольга
Сергеевна Хохрякова (письмо от 28 сентября 2007 г. № 1194) с просьбой ответить
на поставленные в запросе вопросы.

В случае, когда мать ребенка, получающая ежемесячное пособие по уходу за ребенком, не может осуществлять уход за ребенком в связи со своей болезнью или по другим причинам, право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком может реализовать , фактически осуществляющие уход за ребенком в этот период.

Сниженная в два раза по сравнению с другими норма рабочего времени — 18 часов в неделю.
Неограниченное совместительство. Особенно актуально в селе, где один человек может преподавать несколько предметов.
Длительный отпуск, предоставляемый в летний период: от 42 до 56 суток.
Досрочное оформление пенсии по выслуге (25 лет).
Возможность отправиться в отпуск на целый год, при наличии непрерывного стажа более 10 лет. Учительская должность при этом сохраняется.

Обратите внимание: даже после 25 лет работы никто не имеет права лишать преподавателя рабочего места – если он желает заниматься педагогической деятельностью и дальше, он будет получать помимо зарплаты еще и пенсию. Льготы неработающим учителям-пенсионерам предоставляются те же, что и работающим.

Согласно статье 2 Закона Новосибирской области от 27 апреля 2010 года N 493-ОЗ «О мерах социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг работников образования, проживающих и работающих в сельской местности, поселках городского типа на территории Новосибирской области»:

не платить за пользование центрального или автономного отопления, если в качестве горючего используется природный газ;
платить за электроэнергию по льготному тарифу. Размер помощи в этом случае рассчитывается региональными властями на основании нормативов потребления электричества на квадратный метр жилой площади;
покупать в случае необходимости твёрдое топливо по льготным расценкам, если жильё не отапливается централизованно.

директорам и их заместителям при наличии ставки педагога;
учителям-предметникам и начальных классов общеобразовательных школ и специальных учебных заведений;
преподавателям художественных и других творческих школ;
психологам и логопедам, дефектологам;
социальным педагогам;
педагогам дополнительного образования;
преподавателям ссузов, вузов.
воспитателям, заведующим, методистам дошкольных учреждений;
медсестрам ясельных групп;
инструкторам по труду, слухового кабинета;
тренерам по адаптивной физической культуре, тренерам-преподавателям;
военным руководителям и руководителям по военной подготовке, ОБЖ.

Льготы пенсионерам педагогам в сельской местности

Размер всех компенсаций, связанных с ЖКХ, будут определять в 2020 году по показаниям счетчика. Если прибор отсутствует, будет учитываться средний показатель по актуальной норме потребления. Такие компенсации смогут получить учителя, которые уже вышли на пенсию.

Закон «Об образовании» No 273-ФЗ. Здесь описан порядок начисления льгот, условия, виды и суммы денежных компенсаций.
Закон о мерах социальной поддержки определенных категорий граждан, работающих в сельской местности.
Закон о размере, условиях и порядке возмещения трат, связанных с предоставлением социальной поддержки педагогам.

Важной преференцией для упомянутых льготников представляется финансовая поддержка при подключении частного домостроения к газовой система снабжения, так как работы по проведению газа является достаточно дорогостоящими, а субсидии в отношении газификации влекут за собой значительное снижение денежных затрат.

Педагоги, трудящиеся в селах, могут по закону оформить существенные льготы и скидки по коммунальным услугам. Сделать это можно по быстрой упрощенной схеме, а скидка при этом составит 60% от общей суммы. Данный процент не является строго установленным, он разнится в зависимости от области.

Стоит отметить, что все привилегии относительно коммунальной сферы предоставляются по принципу обратной выплаты – льготник все оплачивает самостоятельно по полной стоимости, а потом ему возвращают разницу в денежном эквиваленте. Компенсации начисляется только при наличии оплаченных квитанций.

К сожалению, на федеральном уровне компенсации оплаты ЖКУ для медицинских работников не определены. Эта категория оплату осуществляет за свой счет, получая затем субсидию. Ее размер составляет 50 или 100% от расходов. В частности, за счет субсидии погашается стоимость 33 киловатт электроэнергии (за месяц), 3 – 9 кубометров газа (отопление квадратного метра жилья). Предусмотрены субсидии на приобретение полутора кубометров дров или двух тонн каменного угля.

Теперь о некоторых сложностях, возникающих при подтверждении 30-летнего стажа в сельском хозяйстве. Из-за распада СССР значительная часть совхозов и колхозов была реформирована, а то и вовсе ликвидирована. Их работникам пришлось менять свою трудовую деятельность. Хорошо, когда они оказывались в крупных сельхозпредприятиях. Но порой люди продолжали работу у фермеров или в небольших кооперативах. Самое сложное – документально это не подтверждено.

Полагается педагогам и удлиненный отпуск. Его продолжительность составляет от 42 до 56 дней. В силу специфики работы предоставляется он не в течение всего года, а летом. Впрочем, по договоренности с руководителем школы, часть отпуска можно взять и в иное, каникулярное, время. Или получить компенсацию в виде денежной выплаты за часть отпуска, превышающую стандартные 28 дней.

Размер и наличие некоторых льгот зависят от региона трудоустройства учителя, администрация населенного пункта имеет право самостоятельно регулировать их перечень в рамках действующего законодательства. Приведённый выше список закреплен на федеральном уровне и является обязательным к предоставлению. Что касается сельских учителей, то в данном случае имеют место следующие льготы, адресного характера:

Льготы предусмотрены, как для медработников, так и для фармацевтов. Они касаются оплаты ЖКХ, пенсионных льгот, стимулирующих выплат и доплат. В числе льгот значатся медицинское обслуживание за счет работодателя по мету работы. Если местом трудовой деятельности является хирургическое, реанимационное и рентгенологическое отделение, то работникам предусматривается специальное питание. Предусматривается также и укороченный рабочий день, в зависимости от категории сотрудника, он может составлять от 24 до 36 часов в неделю. Кроме того, предусмотрены и дополнительные дни к отпуску.

Распространяются ли льготы для учителей, работающих в сельской местности, на членов их семей

Вопрос: Работаю учителем в сельской школе (Лысьвенский район). Распространяются ли льготы на членов семей? Если да, то какие? Ответ: На территории Пермского края действует Закон Пермского края от 01.06.2010 № 628‑ПК «О социальной поддержке педагогических работников государственных и муниципальных образовательных организаций, работающих и проживающих в сельской местности и поселках городского типа (рабочих поселках), по оплате жилого помещения и коммунальных услуг» (далее — Закон ПК). Согласно статье 1 Закона ПК, его действие распространяется на постоянно проживающих в Пермском крае:

педагогических работников государственных и муниципальных образовательных организаций, проживающих в сельской местности, поселках городского типа (рабочих поселках) (далее — педагогические работники);
педагогических работников, вышедших на пенсию, если общий стаж их работы в государственных и муниципальных образовательных организациях, расположенных в сельской местности, поселках городского типа (рабочих поселках), составляет не менее 10 лет, а также если при выходе на пенсию они пользовались соответствующей мерой социальной поддержки по оплате жилого помещения и отдельных видов коммунальных услуг.

Меры социальной поддержки, установленные педагогическим работникам и пенсионерам, распространяются на совместно проживающих безработную(ого) супругу (супруга), которые зарегистрированы в органах службы занятости, супругу (супруга), являющуюся (егося) получателем страховой пенсии по старости и не имеющую(его) права на получение мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг, установленных федеральным и краевым законодательством, детей в возрасте до 18 лет, а также детей, обучающихся по очной форме в образовательных организациях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы, за исключением образовательных организаций дополнительного образования, до окончания ими такого обучения, но не более чем до достижения возраста 23 лет. В соответствии с пунктом 1 статьи 2 Закона ПК социальная поддержка педагогических работников, пенсионеров, проживающих в домах независимо от вида жилищного фонда, предусматривает получение педагогическими работниками, пенсионерами ежемесячных денежных компенсаций на оплату:

жилого помещения (наем жилого помещения, содержание и ремонт (текущий) жилого помещения);
отдельных видов коммунальных услуг:

электроснабжения (освещения и отопления жилого помещения);
отопления (теплоснабжения);
твердого топлива;
газоснабжения (отопления жилого помещения от газовых приборов).

Пунктом 2 статьи 2 Закона ПК определенный размеры ежемесячной денежной компенсации, которые устанавливаются исходя из:

тарифов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг для населения, утвержденных в установленном порядке;
фактически занимаемой педагогическим работником, пенсионером общей площади жилого помещения;
объема потребляемых услуг электроснабжения для освещения жилого помещения, определяемого исходя из нормативов потребления коммунальных услуг по электроснабжению, используемых для предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, утвержденных в установленном порядке;
объема потребляемых услуг электроснабжения, определяемого по показаниям прибора учета в случае отопления жилого помещения от электрокотлов и электронагревательных установок, а при отсутствии прибора учета — исходя из нормативов потребления коммунальных услуг по электроснабжению для населения Пермского края, утвержденных в установленном порядке;
объема потребляемых услуг отопления (теплоснабжения), определяемого по показаниям прибора учета, а при отсутствии прибора учета — исходя из нормативов потребления коммунальных услуг по отоплению (теплоснабжению), утвержденных в установленном порядке;
объема потребляемых услуг газоснабжения для отопления жилого помещения, определяемого по показаниям прибора учета, а при отсутствии прибора учета — исходя из нормативов потребления коммунальных услуг по газоснабжению для отопления жилых помещений, используемых для предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, утвержденных в установленном порядке.

Льготы сельским учителям

руководство классом;
работу по программам коррекции;
домашнее обучение;
проверку тетрадей;
вредность при работе с химическими реагентами и иными веществами;
приобретение методических пособий и т.д.

В ряде случаев, сельским учителям может предоставляться 100-процентное возмещение затрат по линии ЖКХ. Такие льготы предусмотрены для пенсионеров системы образования вышедших на заслуженный отдых по выслуге лет. В рассматриваемом случае, размер компенсации и право на ее получение не зависят от решений местных чиновников, типа жилья, принадлежащего пенсионеру и иных факторов упомянутых выше. В целом, льготы предоставляются вне зависимости от наработанного стажа и наличия дополнительных статусов.

Размер компенсации по прочим коммунальным услугам, исключая электричество и тепло, рассчитывается по формуле и имеет зависимость от дополнительных факторов, в том числе дохода учителей, наличия специальных званий и прав на дополнительные льготы. В целом, сельским педагогам может предоставляться скидка в размере до 60% от суммы затрат. Кроме вышеуказанных факторов, влияние на размер льготы может оказывать регион проживания работника (пенсионера), так как местная администрация вправе устанавливать собственные правила.

возмещение затрат по линии жилищно-коммунального хозяйства. Денежные средства выплачиваются в установленном размере (регулирует местная администрация) по расчетам в процентах от начисленной суммы. Для получения льготы следует зарегистрировать статус и предоставить требуемые документы в представительстве местного аппарат власти;
компенсация расходов по арендной плате. Сельским учителям, не имеющим собственного жилья и проживающим на арендуемой площади, государство предусматривает возмещение части расходов. Денежные средства выплачиваются по факту предоставления квитанции, подтверждающей соответствующие расходы;
покрытие части затрат на оплату счетов по основным ресурсам и ремонту. В рамках льготы денежные средства выплачиваются за израсходованное топливо, в том числе при использовании автономных систем, горячее водоснабжение, электроэнергию и т.д.

Компенсационные выплаты по линии ресурсов осуществляются из расчета нормы потребления, показателей приборов учета и т.д. Некоторые льготы и выплаты, предусмотрены только сельским учителям, достигшим пенсионного возраста и накопившим более 10 лет ведомственного (непрерывного) стажа.

Настоящие льготы предоставляются в заявительном порядке, процедура оформления права на скидку достаточно проста, пройти ее можно обратившись по месту работы. Пенсионные привилегии педагогическим работникам оформляются также через отдел кадров по месту бывшей работы. В соответствии с действующим законодательством, льготы сельским учителям пенсионерам предоставляются по факту накопления 25 лет непрерывного трудового стажа.

Когда льгота за пенсионером учителем не сохраняется

Кроме того, нужно уточнить, достаточно ли качественным является учебное заведение, чтобы его работники могли претендовать на государственные привилегии – особенно актуально это для частных школ и детсадов. Практика показывает, что в суде у педагога, который жалуется на неверную формулировку в трудовой книжке, очень мало шансов.

не платить за пользование центрального или автономного отопления, если в качестве горючего используется природный газ;
платить за электроэнергию по льготному тарифу. Размер помощи в этом случае рассчитывается региональными властями на основании нормативов потребления электричества на квадратный метр жилой площади;
покупать в случае необходимости твёрдое топливо по льготным расценкам, если жильё не отапливается централизованно.

Такая категория имеет силу 5 лет, после чего её необходимо подтверждать. Если преподаватель пенсионного возраста уведомил руководство о намерении уйти на заслуженный отдых после окончания учебного года, ему продолжает выплачиваться заработная плата в соответствии с квалификационной категорией всё это время.

Подъемные в виде единовременной денежной выплаты (ЕДВ). Например, в Приморском крае ее размер составляет от 300 до 440 тысяч рублей и зависит от того, какое у претендента образование: среднее специальное или высшее, – а также от наличия у молодого педагога диплома с отличием. В Тамбовской области подъемные составляют 120 тыс. руб. с выплатой суммы двумя равными частями. При этом специалист будет обязан отработать на месте не менее 3 лет.

Согласно постановлению правительства России № 963 от 26.10.2013, коммунальные льготы сельским учителям предоставляются в фиксированной сумме 1200 руб. в месяц. Выплаты финансируются за счет федерального бюджета, но из денежных средств конкретного региона. К сожалению, на местном уровне такой вид компенсаций уже редко где работает и находится под угрозой отмены в связи с повышением зарплат работникам образовательной сферы.

частичная оплата жилищно-коммунальных услуг и некоторых ремонтных работ;
компенсация оплаты природного газа по счетчикам или нормативу, а также твердого топлива (дрова) при отсутствии центрального отопления;
оплата электроэнергии по факту или по нормативу.

В некоторых российских регионах с 2020 года пересмотрены размеры подъемных для выпускников вузов в сторону их существенного увеличения. Например, в Хабаровском крае их размер увеличится с прежних 4 до 8 должностных окладов. Важно помнить, что возможность получить подъемные имеет ограничение срока: 3 месяца с момента окончания учебного заведения до трудоустройства.

возраст претендента не должен превышать 35 лет (в некоторых регионах он снижен до 30 лет);
наличие документа о признании кандидата нуждающимся в приобретении жилья или улучшении условий проживания;
стаж работы должен быть не менее 1 года;
подтверждение финансовой состоятельности для оплаты первоначального взноса.

14 Сен 2022 polikurist 47